5 vecí, ktoré ste nevedeli o reforme znižovania daní z dielne SaS
Skoro každá kandidujúca strana má v programe znižovanie daní a odvodov. Iba jedna strana však presne vie, ako tento cieľ dosiahnuť. Sloboda a Solidarita má v programe konkrétne riešenia, návod ako urobiť život na Slovensku lepším. Okrem rušenia množstva „malých“ daní je hlavnou reformou SaS na zníženie daní Odvodový bonus.
- Odvodový bonus znižuje dane a odvody o 1 000 000 000 eur a do peňaženiek prinesie ešte viac
Odvodový bonus sme navrhli tak, že na daniach a odvodoch vyberieme približne o 1 miliardu eur menej, ako sa vyberie dnes. To je skutočné zníženie daňovo odvodového zaťaženia. Do peňaženiek pracujúcich však pritečie ešte viac, približne dvojnásobok, 2 miliardy eur. Dokážeme to tak, že celý daňovo – odvodový systém výrazne zjednodušíme, zrušíme možnosť legálnych únikov cez rôzne výnimky a každý bude platiť dane a odvody zo svojich skutočných príjmov.
- Odvodový bonus motivuje pracovať
Ak dnes začnete pracovať za nízku mzdu, štát vám ihneď zoberie niektoré dávky. Štát vás za vašu aktivitu potrestá. Niekedy sa vám vôbec neoplatí pracovať a z bludného kruhu chudoby sa neviete vyhrabať. Odvodový bonus (OB) tento stav zásadne mení. Každý dospelý má nárok základnú štátnu dávku vo výške životného minima, ktorá sa znižuje o 10 % jeho príjmov. Ak teda začnete pracovať, OB sa znižuje iba mierne a dávku vyplácame spolu so mzdou a nie namiesto mzdy ako v dnešnom systéme. Vďaka tomu sa zamestnajú aj ľudia z najslabších sociálnych skupín.
- Odvodový bonus je spravodlivý
Tých, ktorí chcú pracovať, ale nemôžu, lebo napríklad, v ich kraji je málo práce, odmení. Vyplatíme im Odvodový bonus už pri práci na čiastočný úväzok, na pár hodín týždenne. Tých, ktorí nepracujú lebo nechcú, naopak, potrestá. Ak odmietnu čo i len pomáhať v obci, budú mať nárok iba na jedno teplé jedlo denne. Nebudeme podporovať úmyselné žitie na sociálnych dávkach.
- Odvodový bonus prinesie viac pracovných miest
Ak dnes zamestnanec nevyprodukuje vyššiu hodnotu ako je hodnota minimálnej mzdy aj s odvodmi, zamestnávateľ ho nezamestná. Na zamestnanca by doplácal. Systém Odvodového bonusu to zmení, lebo pracujúci bude mať stále nárok na dávku skoro v plnej výške. Vďaka súčasnému vyplácaniu mzdy a dávky dostane zamestnanec rovnaké peniaze pri nižších nákladoch zamestnávateľa. Podnikatelia budú môcť vďaka tomu vytvárať nové pracovné miesta, ktoré si dovtedy na seba nezarobili, čo pomôže menej rozvinutým regiónom.
- Odvodový bonus výrazne podporuje mladé rodiny
Materskú, rodičovskú aj detské prídavky sme transformovali takým spôsobom, že výrazne podporujeme pracujúce rodiny. Materská bude celé tri roky v rovnakej výške a bude sa odvíjať od minulého príjmu. Žiadne iné podmienky pre získanie materskej nebudú existovať. Odvodový bonus sme nastavili tak, aby sme mladým rodinám do troch rokov veku dieťaťa vyplatili o 60 % viac peňazí ako v dnešnom systéme.
Systém Odvodového bonusu výrazne zjednoduší daňovo – odvodový systém. Zo všetkých svojich príjmov budete platiť 1 rovnú daň, 1 solidárny odvod a 1 zdravotný odvod.
Nič viac. To je Odvodový bonus. Aby sa na Slovensku oplatilo pracovať, podnikať a žiť.
Moje meno je Peter Cmorej a vo voľbách 2020 kandidujem za stranu Sloboda a Solidarita z miesta číslo 6 ako expert na Odvodový bonus a dôchodkový systém.
